MECHANICAL & ELECTRICAL

High Voltage Electrician II - USA, Baltimore MD - $70,000 - $90,000

High Voltage Electrician II

USA, Baltimore MD

$70,000 - $90,000

 

Job Description

Around the world, people, businesses and countries are striving for a better future. A future that needs power and the right conditions to succeed. We’re the people who keep the lights on and control temperature. We are excited to announce that we have expanded our Electrical Services business and now hiring for our new Electrical Services Hub in Baltimore! We are hiring immediately a full-time Technician II- High Voltage Electrical, a role that is critical in making sure our customers get the electricity, heating and cooling they need.

 

Why Us?

· Full-time with potential for overtime and/or weekends

· Annual bonus program

· No cost medical plan option available

· Robust technical training programs

· Career growth opportunities and tuition reimbursement available

· Safety-focused culture working on brand new technology

 

What you’ll do:

· You’ll be based out of our Baltimore service center

· You’ll have an opportunity to work overtime and weekends, and potential for travel

· Perform service and repair HV electrical distribution equipment, with a primary focus on the testing and commissioning of HV electrical specialty equipment.

· You will work on both low, medium and high voltage switchgear including breakers with relays, motor-starters, VFD’s, load break switches and transformers

· Test electrical systems and continuity of circuits in electrical wiring and equipment, using standard testing devices such as ohmmeters, voltmeters, meggers, Hipot and TTR test equipment as well as observing functions to ensure compatibility and safety of components

· You will either work on your own or teamed up with a technician

We’re experts, which means you’ll have the following skills and experience:

· High School diploma/GED or equivalent

· 8+ years' experience in the installation, repair, and maintenance of electrical switchgear, this includes medium and high voltage power distribution gear

· Advanced third-party certifications within the companies Training Plan (AVO) or equivalent MV training program (company provided training).

· Understanding of control systems and how to troubleshoot relays, switches, timers, and solid-state components.

· Understanding of protection relays and meters

· Experience with calculating nominal and effective tonnage and/or kW requirements, along with mechanical background, reading and understanding schematics

· Ability to move or lift objects, typically less than 50 lbs.

 

About Us

We are the people who use our big boxes to make a massive difference.   We believe in the positive impact of power and the ability to control temperature. We believe what we do opens up opportunity and creates potential for individuals, communities, industries and societies over the world.  We believe when we work together we can do anything. We believe in the power of our team.  We are the people who keep the lights on. And we recruit the best talent, too.

 

Our four values help us get even better at what we do.  It’s our companies way of working – we call it Always Orange.              

Always Orange means:

Being dynamic: We’re nimble and are always ready to react to an ever changing world.

Being expert: We know our stuff, we’re great under pressure and we thrive in our busy, fast-paced, deadline-driven environment. We use our experience to make a difference. We know how to challenge and we have the courage of our convictions.

Being together: We play as a team and value the expertise of everyone around us. We’re accountable and we hold others to account.

Being innovative: We never miss an opportunity to learn, to look out, or to be better.

We are an equal opportunity employer. We are committed to providing an inclusive environment that allows each employee to be their best based upon their merit, talent and aspiration. We do not discriminate, and we abide by the laws in the locations in which we operate.

,

Technicus, Field Services Engineer - Klundert, NB - €40,000 - €50,000 + Bonus - Full-Time, Permanent

,

Technicus, Field Services Engineer
Klundert, NB

€40,000 - €50,000 + Bonus
Full-Time, Permanent

 

Wie zijn wij

 

Onze klant levert haar klanten duurzame koeltechniek en krachtbronnen ongeacht waar en wanneer zij dat nodig hebben.

 

Jouw missie

 

 Als Field Service Technicus ben jij het visitekaartje naar onze klanten in de offshore, (petro)chemie, voedingsmiddelenindustrie, productie industrie, datacentra, bouw, laboratoria en bij grote evenementen. Jij verricht werkzaamheden op en rond onze huurvloot. Deze bestaat uit stroomgeneratoren (diesel en/of gas), koelgroepen (chillers, klimatisatie, pompen, luchtbehandelingskasten etc.), transformatoren HS en LS, vermogensbanken, enz. Dit vindt op klant locaties plaats evenals op ons depot in Moerdijk.

 

Jouw werkzaamheden

 

-        Jij monteert, demonteert onze installaties en verricht onderhoudswerkzaamheden aan de huurvloot volgens nous compagnie en klantspecificaties.

-        Jij signaleert en verhelpt eventuele mechanische en elektrotechnische storingen en jij adviseert de klant daarover in samenspraak met jouw manager.

-        Jij houdt onderhoudsrapportages en werkrapporten bij.

 

Must Have’s

-        Je bent in het bezit van een technisch diploma, bij voorkeur elektrotechniek of elektromechanica.

-        Je hebt relevante ervaring in een soort gelijke functie, bij voorkeur met stroomgeneratoren of industriële elektriciteit.

-        Je hebt enige ervaring met gas generatoren & diesel- en gasmotoren.

-        Je hebt goede beheersing van de Nederlandse taal.

-        Je hebt een geldig rijbewijs en kunt onze Nederlandse klanten bezoeken

 

Nice-To-Haves

-        Je hebt bij voorkeur een VCA certificaat.

-        Je hebt bij voorkeur een elektrotechnisch of elektromechanisch diploma.

,

Field Services / Onderhoudstechnieker - Hoboken/Antwerp, BEL - €40,000 - €50,000 + Bonus - Full-Time, Permanent

,

Field Services / Onderhoudstechnieker

Hoboken/Antwerp, BEL – 2660

€40,000 - €50,000 + Bonus
Full-Time, Permanent

 

Wie zijn wij

 

Onze Klant levert haar klanten duurzame koeltechniek en krachtbronnen ongeacht waar en wanneer zij dat nodig hebben.

 

Jouw missie

 

 Als Field Service Technicus ben jij het visitekaartje naar onze klanten in de offshore, (petro)chemie, voedingsmiddelenindustrie, productie industrie, datacentra, bouw, laboratoria en bij grote evenementen. Jij verricht werkzaamheden op en rond onze huurvloot. Deze bestaat uit stroomgeneratoren (diesel en/of gas), koelgroepen (chillers, klimatisatie, pompen, luchtbehandelingskasten etc.), transformatoren HS en LS, vermogensbanken, enz. Dit vindt op klant locaties plaats evenals op ons depot in Moerdijk.

 

Jouw werkzaamheden

 

-        Jij monteert, demonteert onze installaties en verricht onderhoudswerkzaamheden aan de huurvloot volgens Aggreko en klantspecificaties.

-        Jij signaleert en verhelpt eventuele mechanische en elektrotechnische storingen en jij adviseert de klant daarover in samenspraak met jouw manager.

-        Jij houdt onderhoudsrapportages en werkrapporten bij.

,

Onderhoudsmonteur industriële dieselmotoren Klundert, NB - €40,000 - €50,000 + Bonus Full-Time, Permanent

,

Onderhoudsmonteur industriële dieselmotoren
Klundert, NB

€40,000 - €50,000 + Bonus
Full-Time, Permanent

 

Onze klant levert haar klanten koeltechniek en krachtbronnen.

 

Jouw missie

 

Vanuit het Europese Reparatie en Service depot te Klundert, Moerdijk, garandeer jij de betrouwbare en veilige werking van diesel generatoren.

 

Jouw activiteiten

 

-        Jij coördineert en voert onderhoudsactiviteiten uit binnen gedefinieerde operationele procedures.

-        Jij onderhoudt de voorraad van benodigde materialen en gereedschappen.

-        Jij test en evalueert gereviseerde en gerepareerde industriële dieselgeneratoren en stelt testrapporten op volgens ISO-normen.

-        Jij rapporteert en documenteert componentfouten.

-        Jij voert veiligheidsinspecties uit en voldoet aan onze veiligheidsvoorschriften.

-        Vanuit het depot assisteer, ondersteun en train jij het servicepersoneel dat deze generatoren bij onze klanten installeert.

,

Geschäftsentwicklung Verfahrenstechnik, PCR - Germany, Dorsten - €70,000 - €90,000

,

Geschäftsentwicklung Verfahrenstechnik, PCR

Germany, Dorsten

€70,000 - €90,000

 

Job Description

At our company, we ensure our industrial customers get power generation, heating and cooling whenever and wherever they need it.

 

Purpose: You will be responsible for identifying, evaluating, and negotiating new growth opportunities, and/or providing technical product expertise within the Petrochemical and Refining customer sector.

 

Must Haves:

·        You are a process engineer and have been working at an international petrochemical company. As such you have an indepth understanding of PCR operational/refinery processes.

·        You have commercial/financial acumen; you understand proucrement processes in the PCR sector and  you have a proven ability for strategic planning.

·        You can navigate the matrix and you network and negotiate successfully. You are an entrepreneurial team player, can work autonomously as well as part of a team

·        Advanced level of English and of German (speaking and writing ).

·        You are based at Germany and you possess a valid driving license

 

Nice to haves:

·        Preferably you have a good knowledge of cooling and temperature control applications; either you have the proven ability to quickly build understanding about a wide range of industrial technical products and applications

 

OUR VALUES

We are dynamic! The business developer expands our “industrial solutions selling” to the PCR sector. To be successful you need to collaborate with sales and delivery. Their priority is the “24/7 tech emergency services ”marked by a continuous sense of urgency. To gain their buy in you need to understand their specific dynamics.

 

We are experts! New hires in the commercial community stars with a 5 week induction scheme to learn about our systems, our technical solutions, and our customer segments.

 

We are innovative! We continuously introduce new sustainable technologies . We are together! You collaborate with other functions (delivery, sales, engineering) and countries (your peers across Europe).

,

Technician Power - France, Marseille - €40,000 - €45,000

,

Technician Power

France, Marseille

€40,000 - €45,000

 

Job Description

Partout dans le monde, des personnes, des entreprises et des pays luttent pour un avenir meilleur. Un avenir qui a besoin de puissance et des bonnes conditions pour réussir. C'est nous qui gardons les lumières allumées et contrôlons la température. Nous embauchons immédiatement un Technicien Power - un rôle essentiel pour s'assurer que nos clients obtiennent l'électricité, le chauffage et la climatisation dont ils ont besoin.

 

Pourquoi Nous?

·        Poste en CDI, Basé à Vitrolles (13)

·        Salaire base 12 mois / Prime de bonus annuelle

·        Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées au-delà de 35 H travaillées

·        Carte ticket restaurant

·        Horaires de travail de 5 jour par semaine

·        Avantages CE Aggreko

·        Description de l'emploi

 

Les titulaires de postes sont généralement basés sur le Parc et se concentrent sur la prestation de programmes de maintenance planifiée pour assurer un fonctionnement fiable et sûr des actifs. Les activités comprennent :

 

Niveau de responsabilité:

·        Rôles opérationnels/techniques/support expérimentés. Nécessite une connaissance des procédures opérationnelles et des outils obtenus grâce à l'expérience de travail et peut nécessiter une formation professionnelle ou technique.

·        Bien informé avec des compétences adéquates pour une application indépendante. Activités de travail variées réalisées.

·        Responsabilité individuelle / degré d'autonomie.

·        Conseils limités nécessaires

·        Détient la lettre d'autorisation électrique appropriée. Fonctionne à la fois sur les aspects mécaniques et électriques de l'équipement.

 

Principales responsabilités:

·        Coordonner et entreprendre une gamme d'activités de maintenance dans le cadre de procédures d'exploitation définies

·        Capables de réparer nos générateurs et de les mettre à disposition pour des locations

·        Responsable des réparations plus importantes qui peuvent être limitées ou difficiles à réaliser dans les dépôts, comme le changement de groupes électrogènes, de pompes, de radiateurs et autres, ou des analyses pour savoir où se situe le dysfonctionnement.

·        Effectuer des inspections de sécurité et se conformer au règlement de sécurité d'Aggreko

·        Fournir des conseils techniques de premier niveau aux clients

·        Peut résoudre/dépanner les problèmes de mise en œuvre

·        Effectuer des interventions/révisions mécaniques majeures et l'entretien du système électrique selon des intervalles d'entretien définis et conformément aux procédures d'exploitation standard et aux instructions de travail

·        Effectuer des dépannages mécaniques et électriques intermédiaires et des diagnostics de pannes

·        Assurer l'achèvement des réparations mineures et des révisions majeures dans les délais, conformément aux normes et dans les limites des budgets convenus pour les réparations spécifiques et les budgets généraux du service.

·        Aider, soutenir et former l'équipe de service.

·        Installation et mise en service intermédiaires, par exemple la mise en service de plusieurs générateurs à auvent ou d'un seul générateur conteneurisé pour la distribution BT/HT.

 

Nous sommes des experts, ce qui signifie que vous aurez les compétences et l'expérience suivantes:

·        Niveau au moins équivalent à un BAC PRO technique : diplôme électricien / électrotechnicien / électromécanicien

·        Avoir une licence de chariot élévateur

·        Expérience professionnelle minimum de 3 ans dans un domaine en relation avec nos métiers.

·        Connaissances électriques indispensables.

·        Permis de conduire B valide indispensable.

·        Excellente communication en Français (Anglais est un plus)

Technician Temperature Control - France, Lyon - €38,000 - €40,000

Technician Temperature Control

France, Lyon

€38,000 - €40,000

 

Job Description

Partout dans le monde, des personnes, des entreprises et des pays luttent pour un avenir meilleur. Un avenir qui a besoin de puissance et des bonnes conditions pour réussir. C'est nous qui gardons les lumières allumées et contrôlons la température. Nous embauchons immédiatement un  Service Technicien - Température Control - un rôle essentiel pour s'assurer que nos clients obtiennent l'électricité, le chauffage et la climatisation dont ils ont besoin.

 

Pourquoi nous?

·        Poste en CDI, Basé à Lyon

·        Salaire base 12 mois / Prime de bonus annuelle / Véhicule de service

·        Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées au-delà de 35 H travaillées

·        Carte ticket restaurant (9 E / Jours), déplacements en région pris en charge

·        Horaires de travail de 5 jours par semaine

·        CSE (avantages et chèques cadeaux)

 

Visez-vous à être celui qui contrôle la température? Nos clients vous en seront reconnaissants ! Et il y en a beaucoup dans tous les secteurs : grands événements, centres de données, services publics, raffinerie pétrochimique, pétrole et gaz, fabrication, pharmaceutique, agro-alimentaire, transport maritime, services de construction et contacteurs.

 

Principales responsabilités :

·        Coordonner et entreprendre la maintenance préventive et les réparations sur le terrain des refroidisseurs, des réchauffeurs, des équipements CVC et/ou des compresseurs (à air sans huile).

·        Mener des inspections de sécurité et se conformer au règlement de sécurité d'Aggreko

·        Mettre en place et opérer les révisions majeures des équipements pour définir les intervalles d'entretien conformément aux procédures d'exploitation standard et aux instructions de travail.

·        Fournir des conseils techniques de premier niveau aux clients : installation et mise en service intermédiaires ; effectuer des dépannages intermédiaires et des diagnostics de pannes sur l'équipement de contrôle de la température.

 

Nous sommes des experts, ce qui signifie que vous aurez les compétences et l'expérience suivantes:

·        Niveau au moins équivalent à un BAC PRO technique : diplôme froid privilégié ou expérience significative dans le domaine.

·        Expérience professionnelle minimum de 2/ 3 ans en Maintenance industrielle.

·        Besoin de conseils limités en raison de la connaissance des procédures opérationnelles et des outils que vous ayez acquis grâce à votre expérience de travail

·        Avoir une responsabilité individuelle. Cela est nécessaire car vous obtenez un degré d'autonomie pour effectuer diverses activités de travail

·        Être à l'aise en anglais et posséder des compétences linguistiques

·        Connaissances électriques indispensables.

·        Permis de conduire B valide indispensable.

Field Service Engineer - Power Generation - UK, Washington - £28,000 - £32,000

Field Service Engineer - Power Generation

UK, Washington

£28,000 - £32,000

 

Job Description

Around the world, people, businesses, and countries are striving for a better future. A future that needs power and the right conditions to succeed. We’re the people who keep the lights on and control temperature. We are hiring immediately for a Field Service Engineer - Power based out of our Washington Depot– a role that is critical in making sure our customers get the electricity, heating and cooling they need.

 

Why Us?

·        A competitive salary and benefits package (including but not limited to pension plan, bonus scheme, and Life Assurance) 

·        Generous holiday entitlement, with option to ‘buy’ or ‘sell ‘ 

·        Roles where you can make a direct contribution to the success of the business

·        A focus on continued personal development 

·        Refer a friend scheme

·        Pension Scheme – opportunity to save for your retirement with generous company contribution

·        Access to 24/7 online/telephone GP service

·        Discounts & perks 

·        Cycle to Work scheme 

·        Paid time off work for volunteering in the community 

·        Access to our Employee Assistance Programme, which helps promote and support a healthy lifestyle 

 

What you’ll do:

The Field Service Engineer will report to the Service Centre Manager and will carry out maintenance and repaid of our Power and Temperature Control Fleet on customer sites.

 

Key Responsibilities include:

·        A service per SWI

·        B service as per SWI

·        Be able to carry out control equipment replacement and parameter change

·        Multi generator synchronizing, servicing and maintenance

·        Minor and major repair of all fleet

·        Unloading and loading of vehicles

 

Temperature Control

·        A service oil fired heaters and boilers as per SWI

·        Repair of all MC fleet

 

QHSE

·        LOTO (Lock Out Tag Out) used

·        Reports all near misses and any incidents

·        Up to date on all QHSE topics

·        Complies with PPE and site rules

 

The duties described above cover the focus of the role, however from time to time you may be required to carry out any other duties which are reasonable and within your abilities to support other areas of the business. This may include but is not limited to Field Based Servicing or Delivery duties as and when the need arises.

 

Who we’re looking for…

 

You will have a mechanical and or electrical background preferably with technical capabilities in power and ideally temperature control. A City and Guilds/ONC level 3 qualification or equivalent is also desirable. Alternatively, if not qualified to the above, individual must have good grounding in mechanical engineering and be willing to undertake any training provided to attain these qualifications. You must also hold a full, clean, and valid driving license and be able to work out of hours as and when required and be part of the on- call rota. For all field roles – offshore work is required so individual must be trained or willing to be trained.

 

You will have excellent communication and organizational skills and be able to work under pressure to deliver tasks on time, and to a high level of quality and accuracy, with strong attention to detail regardless of situation.

,

Technicien de Maintenance Itinérant Power - France, Lille - €32,000 - €35,000

,

Technicien de Maintenance Itinérant Power

France, Lille

€32,000 - €35,000

 

Job Description

Partout dans le monde, des personnes, des entreprises et des pays luttent pour un avenir meilleur. Un avenir qui a besoin de puissance et des bonnes conditions pour réussir. C'est nous qui gardons les lumières allumées et contrôlons la température. Nous embauchons immédiatement un Technicien Power Itinérant – Electrotechnicien - un rôle essentiel pour s'assurer que nos clients obtiennent l'électricité, le chauffage et la climatisation dont ils ont besoin.

 

Pourquoi notre compagnie?

·        Poste en CDI, Basé en région de Lille (59) (FRANCE)

·        Salaire base 12 mois / Prime de bonus annuelle / Véhicule de service attitré

·        Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées au-delà de 35 H travaillées

·        Carte ticket restaurant, déplacements en région pris en charge

·        Horaires de travail de jour 5 jour par semaine + Astreinte selon planning équipe.

·        Advantages notre compagnie

 

Principales responsabilités:

·        Maintenance des équipements incluant : Installation sur site, réalisation des entretiens courants au niveau de l'installation dans les dépôts et sur site,

·        Contrôle du support de pièces de rechange conformément aux procédures ISO9002 de la société et maintien d'un niveau adéquat de pièces de rechange sur place et dans le véhicule,

·        Contrôle physique des sorties et retours d’installation ;

·        Gérer aussi les pannes / réparations dans les dépôts et sur site,

·        Compléter les rapports d'entretien, les feuilles de présence et les fiches d'essai

·        Assurer l'achèvement des réparations et des révisions dans les délais, conformément aux normes et dans les limites des budgets convenus pour les réparations spécifiques et les budgets généraux du service.

·        Veiller au respect des règles de sécurité et des normes de qualité.

·        Réaliser la maintenance totale des équipements.

·        Maintenir les niveaux de stock des matériaux requis et s'assurer que les outils appropriés sont en place et prêts à l'emploi.

·        Signaler et documenter les défaillances des composants.

·        Contribuer à la performance et à la capacité optimales de l'équipe en fournissant un travail de qualité pour maintenir et améliorer la fiabilité de l'équipement.

·        Aider, soutenir et former l'équipe de service.

·        Tester et évaluer les générateurs remis à neuf et réparés et préparer des rapports de test conformément aux normes ISO.

 

Qualifications requises :

·        Niveau au moins équivalent à un BAC PRO technique

·        Diplôme électricien / électrotechnicien / électromécanicien

·        Expérience professionnelle minimum de 3 ans dans un domaine en relation avec nos métiers.

·        Connaissances électriques indispensables ;

·        Permis de conduire B valide indispensable

 

Compétences requises :

·        Orienté service au client, bonnes capacités rédactionnelles (professionnelles et commerciales)

·        Aisance et efficacité de contact téléphonique

·        Flexibilité : s’adapter aux changements des demandes et des priorités

·        Connaissances techniques en production d’électricité et/ou froid et climatisation (souhaité)

·        Capacité à travailler de sa propre initiative et en tant que membre d’une équipe

·        Capacité à planifier, organiser et prioriser sa propre charge de travail

 

Qualités requises :

·        Volonté de résultat : souci réel de parvenir à des standards d’excellence et d’atteindre des « changements par étape » en matière de résultats opérationnels

·        Exécution des tâches : fiable et impliqué dans l’exécution satisfaisante des tâches confiées

·        Résilience : persévérance, positivité et autonomie

·        Responsabilité : tourné vers le résultat par une prise de responsabilité personnelle

·        Souci du client : comprendre l’importance des besoins du client, qu’il soit interne ou externe,

·        S’employer à les satisfaire et développer les relations

·        Travail en équipe : s’engager et construire des relations avec ses collègues

·        Haut niveau d’engagement, dévouement et professionnalisme

,

Technicien Generateur Itinérant (Groupe Electrogene) - France, Nantes - €32,000 - €35,000

,

Technicien Generateur Itinérant (Groupe Electrogene)

France, Nantes

€32,000 - €35,000

 

Job Description

Partout dans le monde, des personnes, des entreprises et des pays luttent pour un avenir meilleur. Un avenir qui a besoin de puissance et des bonnes conditions pour réussir. C'est nous qui gardons les lumières allumées et contrôlons la température. Nous embauchons immédiatement un Technicien Generateur Itinérant (Groupe Electrogene) - un rôle essentiel pour s'assurer que nos clients obtiennent l'électricité, le chauffage et la climatisation dont ils ont besoin.

 

Pourquoi notre compagnie?

·        Poste en CDI basé à domicile (pas d'agence) , en région de Nantes / Angers / La Roche Sur - Yon / Tours (FRANCE)

·        Salaire base 12 mois / Prime de bonus annuelle / Véhicule de service attitré

·        Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées au-delà de 35 H travaillées

·        Carte ticket restaurant, déplacements en région pris en charge

·        Horaires de travail de jour 5 jour par semaine + Astreinte selon planning équipe.

·        Advantages notre compagnie

 

Principales responsabilités:

·        Maintenance des équipements incluant : Installation sur site, réalisation des entretiens courants au niveau de l'installation dans les dépôts et sur site,

·        Contrôle du support de pièces de rechange conformément aux procédures ISO9002 de la société et maintien d'un niveau adéquat de pièces de rechange sur place et dans le véhicule,

·        Contrôle physique des sorties et retours d’installation ;

·        Gérer aussi les pannes / réparations dans les dépôts et sur site,

·        Compléter les rapports d'entretien, les feuilles de présence et les fiches d'essai

·        Assurer l'achèvement des réparations et des révisions dans les délais, conformément aux normes et dans les limites des budgets convenus pour les réparations spécifiques et les budgets généraux du service.

·        Veiller au respect des règles de sécurité et des normes de qualité.

·        Réaliser la maintenance totale des équipements.

·        Maintenir les niveaux de stock des matériaux requis et s'assurer que les outils appropriés sont en place et prêts à l'emploi.

·        Signaler et documenter les défaillances des composants.

·        Contribuer à la performance et à la capacité optimales de l'équipe en fournissant un travail de qualité pour maintenir et améliorer la fiabilité de l'équipement.

·        Aider, soutenir et former l'équipe de service.

·        Tester et évaluer les générateurs remis à neuf et réparés et préparer des rapports de test conformément aux normes ISO.

 

Qualifications requises :

·        Niveau au moins équivalent à un BAC PRO technique

·        Diplôme électricien / électrotechnicien / électromécanicien

·        Expérience professionnelle minimum de 3 ans dans un domaine en relation avec nos métiers.

·        Connaissances électriques indispensables ; groupes élèctrogenes également

·        Permis de conduire B valide indispensable

 

 

Compétences requises :

·        Orienté service au client, bonnes capacités rédactionnelles (professionnelles et commerciales)

·        Aisance et efficacité de contact téléphonique

·        Flexibilité : s’adapter aux changements des demandes et des priorités

·        Connaissances techniques en production d’électricité et/ou froid et climatisation (souhaité)

·        Capacité à travailler de sa propre initiative et en tant que membre d’une équipe

·        Capacité à planifier, organiser et prioriser sa propre charge de travail

 

Qualités requises :

·        Volonté de résultat : souci réel de parvenir à des standards d’excellence et d’atteindre des « changements par étape » en matière de résultats opérationnels

·        Exécution des tâches : fiable et impliqué dans l’exécution satisfaisante des tâches confiées

·        Résilience : persévérance, positivité et autonomie

·        Responsabilité : tourné vers le résultat par une prise de responsabilité personnelle

·        Souci du client : comprendre l’importance des besoins du client, qu’il soit interne ou externe,

·        S’employer à les satisfaire et développer les relations

·        Travail en équipe : s’engager et construire des relations avec ses collègues

·        Haut niveau d’engagement, dévouement et professionnalisme

Technicien Frigoriste Itinerant - France, Bordeaux - €32,000 - €35,000

Technicien Frigoriste Itinerant

France, Bordeaux

€32,000 - €35,000

 

Job Description

Partout dans le monde, les individus, les entreprises et les pays n'aspirent qu'à une chose : se bâtir un avenir meilleur. Un avenir qui a besoin d'énergie et des conditions adéquates pour prospérer.

Dans cette optique, notre compagnie travaille sans relâche pour satisfaire, à tout moment, l'ensemble de vos besoins en électricité, en chauffage et en refroidissement. Si nous y parvenons, c'est fort de notre expérience internationale unique, de notre savoir local et de cette passion qui nous caractérise.

Notre compagnie recrute en CDI un Technicien Frigoriste Itinerant, basé à Bordeaux :

 

Why Us?

·        Salaire base 12 mois / Prime de bonus annuelle / Véhicule de service attitré

·        Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées au-delà de 35 H travaillées

·        Carte ticket restaurant (9 E / Jours), déplacements en région pris en charge

·        Horaires de travail de jour 5 j par semaine + Astreinte selon planning équipe.

·        CSE (avantages et chèques cadeaux)

 

Les titulaires de postes sont généralement basés sur le terrain et se concentrent sur la prestation de programmes de maintenance planifiée pour assurer un fonctionnement fiable et sûr des actifs. Les activités comprennent :

 

·        Coordonner et entreprendre une gamme d'activités de maintenance dans le cadre de procédures d'exploitation définies.

·        Effectuer des inspections de sécurité et se conformer au règlement de sécurité notre compagnie.

·        Fournir des conseils techniques de premier niveau aux clients.

·        Peut résoudre/dépanner les problèmes de mise en œuvre.

 

Niveau de responsabilité :

·        Professionnels débutants ou emplois hautement expérimentés en opérations/techniques/soutien.

·        Généralement terminé des études supérieures / une qualification ou nécessite une connaissance opérationnelle technique experte des procédures et des outils obtenue grâce à une vaste expérience de travail.

·        Premier point d'escalade pour les situations non courantes.

·        Fournit une assistance et une formation aux employés de niveau inférieur.

 

Principales responsabilités :

·        Assurer l'achèvement des réparations et des révisions dans les délais, conformément aux normes et dans les limites des budgets convenus pour les réparations spécifiques et les budgets généraux du service.

·        Veiller au respect des règles de sécurité et des normes de qualité.

·        Réaliser la maintenance totale des équipements.

·        Maintenir les niveaux de stock des matériaux requis et s'assurer que les outils appropriés sont en place et prêts à l'emploi.

·        Signaler et documenter les défaillances des composants.

·        Contribuer à la performance et à la capacité optimales de l'équipe en fournissant un travail de qualité pour maintenir et améliorer la fiabilité de l'équipement.

·        Aider, soutenir et former l'équipe de service.

·        Tester et évaluer les générateurs remis à neuf et réparés et préparer des rapports de test conformément aux normes ISO.

 

We’re experts, which means you’ll have the following skills and experience:

·        Minimum 3 ans d'expérience

·        Diplôme Universitaire/Diplôme de Spécialité/Formation Professionnelle

·        Connaissances électriques indispensables ;

·        Permis de conduire B valide indispensable

·        La capacité à travailler dans une équipe soudée

·        Capacité à résister à la pression

·        Solides compétences en leadership

·        Bien organisé, capable de gérer plusieurs tâches de manière contrôlée.

·        Pensée analytique avec une attention aux détails dans des scénarios d'ingénierie complexes

·        Bonnes compétences interpersonnelles et de développement du personnel

·        Excellentes compétences en communication orale et écrite (anglais, français)

Technicien Generateur (Groupe Electrogene) - France, Mulhouse - €32,000 - €34,000

Technicien Generateur (Groupe Electrogene)

France, Mulhouse

€32,000 - €34,000

 

Job Description

Partout dans le monde, les individus, les entreprises et les pays n'aspirent qu'à une chose : se bâtir un avenir meilleur. Un avenir qui a besoin d'énergie et des conditions adéquates pour prospérer.

Dans cette Optique, Notre Compagnie travaille sans relâche pour satisfaire, à tout moment, l'ensemble de vos besoins en électricité, en chauffage et en refroidissement. Si nous y parvenons, c'est fort de notre expérience internationale unique, de notre savoir local et de cette passion qui nous caractérise.

Notre Compagnie recrute en CDI un Service - Technician, basé à Mulhouse :

 

Why Notre Compagnie?

·        Salaire base 12 mois / Prime de bonus annuelle

·        Heures supplémentaires rémunérées ou récupérées au-delà de 35 H travaillées

·        Carte ticket restaurant (9 E / Jours),

·        Véhicule de Service

·        CSE (chèques vacances, chèques cadeaux noël,)

·        Description de l'emploi

 

Les titulaires de postes sont généralement basés sur le terrain et se concentrent sur la prestation de programmes de maintenance planifiée pour assurer un fonctionnement fiable et sûr des actifs. Les activités comprennent :

 

·        Coordonner et entreprendre une gamme d'activités de maintenance dans le cadre de procédures d'exploitation définies.

·        Effectuer des inspections de sécurité et se conformer au règlement de sécurité notre compagnie.

·        Fournir des conseils techniques de premier niveau aux clients.

·        Peut résoudre/dépanner les problèmes de mise en œuvre.

 

Niveau de responsabilité :

·        Professionnels débutants ou emplois hautement expérimentés en opérations/techniques/soutien.

·        Généralement terminé des études supérieures / une qualification ou nécessite une connaissance opérationnelle technique experte des procédures et des outils obtenue grâce à une vaste expérience de travail.

·        Premier point d'escalade pour les situations non courantes.

·        Fournit une assistance et une formation aux employés de niveau inférieur.

Principales responsabilités :

·        Assurer l'achèvement des réparations et des révisions dans les délais, conformément aux normes et dans les limites des budgets convenus pour les réparations spécifiques et les budgets généraux du service.

·        Veiller au respect des règles de sécurité et des normes de qualité.

·        Réaliser la maintenance totale des équipements.

·        Maintenir les niveaux de stock des matériaux requis et s'assurer que les outils appropriés sont en place et prêts à l'emploi.

·        Signaler et documenter les défaillances des composants.

·        Contribuer à la performance et à la capacité optimales de l'équipe en fournissant un travail de qualité pour maintenir et améliorer la fiabilité de l'équipement.

·        Aider, soutenir et former l'équipe de service.

·        Tester et évaluer les générateurs remis à neuf et réparés et préparer des rapports de test conformément aux normes ISO.

 

We’re experts, which means you’ll have the following skills and experience:

·        Minimum 3 ans d'expérience

·        Diplôme Universitaire/Diplôme de Spécialité/Formation Professionnelle

·        La capacité à travailler dans une équipe soudée

·        Capacité à résister à la pression

·        Solides compétences en leadership

·        Bien organisé, capable de gérer plusieurs tâches de manière contrôlée.

·        Pensée analytique avec une attention aux détails dans des scénarios d'ingénierie complexes

·        Bonnes compétences interpersonnelles et de développement du personnel

·        Excellentes compétences en communication orale et écrite (anglais, français)

Technician - Electrical - USA, Owings Mills - $65,000 - $85,000

Technician – Electrical

USA, Owings Mills

$65,000 - $85,000

 

Job Description

Around the world, people, businesses and countries are striving for a better future. A future that needs power and the right conditions to succeed. We’re the people who keep the lights on and control temperature. We are excited to announce that we are expanding our Electrical Services business and now hiring for our new Electrical Services Hub in Baltimore! We are hiring immediately a full-time Technician II - Electrical, a role that is critical in making sure our customers get the electricity, heating and cooling they need.

 

Why Us?

·      Full-time with potential for overtime and/or weekends

·      Annual bonus program

·      No cost medical plan option available

·      Robust technical training programs, in person and virtual, on diesel, gas, compressed air, electrical, controls, oil free air compressors, HVAC, microgrid & storage and more

·      Career growth opportunities and tuition reimbursement available

·      Safety-focused culture working on brand new technology

 

What you’ll do:

·      You’ll be based out of our Baltimore service center

·      You’ll have an opportunity to work overtime and weekends, and there is a potential for travel

·      You will work on both low and medium or high voltage switchgear including breakers with relays, motor-starters, VFD’s, load break switches and transformers

·      Assemble, install, test, and maintain electrical or electronic wiring, equipment using hand tools and power tools

·      Test electrical systems and continuity of circuits in electrical wiring and equipment, using standard testing devices such as ohmmeters, voltmeters, meggers, Hipot and TTR test equipment as well as observing functions to ensure compatibility and safety of components

·      You will either work on your own or teamed up with a technician(s) to set up and operate equipment at the shop

 

 

We’re experts, which means you’ll have the following skills and experience:

·      High School diploma/GED or equivalent

·      1-2 years of formal technical training

·      6+ years' experience in the installation, repair, and maintenance of electrical switchgear, this includes both low voltage and medium or high voltage power distribution gear

·      Understanding of protection relays and meters

·      Experience with calculating nominal and effective tonnage and/or kW requirements, along with mechanical background, reading and understanding schematics

·      Ability to move or lift objects, typically less than 50 lbs.

,

Senior Wastewater Treatment Project Manager - USA, Dublin, Newark, Toledo, Cincinnati, Bedford - $115,000 - $130,000

,

Senior Wastewater Treatment Project Manager

USA, Dublin, Newark, Toledo, Cincinnati, Bedford

$115,000 - $130,000

 

Job Description

It is a rare opportunity to get to shape the evolution of a company emerging in the AEC industry. Our people do it every day. Be a part of building the next great comprehensive environmental, energy, water, and civil infrastructure consulting firm. Partner with your peers and leaders to make a lasting, positive impact on society through some unique projects affecting our clients and our communities.

 

We are seeking a Senior Project Manager in Water & Wastewater Treatment to join our growing team. This position provides detailed water and wastewater treatment design skills within a multidiscipline team of engineers and scientists working within a team environment. The selected candidate will become part of an established engineering practice working on water and wastewater treatment, sewer collection, potable water distribution and storage, and pump station projects. With ample opportunities for career advancement and our great benefits, we are sure to give you a challenging yet satisfying job experience!

 

This position can be located in any of our Newark, OH, Dublin, OH, Toledo, OH, Cleveland, OH, or Cincinnati, OH offices.

 

RESPONSIBILITIES:

·        Role of a seller-doer, taking a project from proposal development through design and construction

·        Establish project budgets, schedules, and contracts

·        Assist practice leader with project revenue forecasting

·        Design water and wastewater projects for municipal and industrial clients including treatment and process design

·        Prepare and review contract documents including technical specifications and construction drawings

·        Prepare and review detailed studies and reports

·        Plan, schedule and perform/coordinate all phases of the design process.

·        Provide quality control and peer review of work products

·        Help identify, develop and secure project opportunities

·        Assist with proposal writing/preparation

·        Supervise and mentor staff within the group

·        Promote collaboration and teamwork

·        Attend meetings with municipal officials, engineers, and contractors.

·        A self-starter with the ability to work independently but also works well in a team environment

·        Excellent organizational skills.

·        Professional written and oral communication

·        Takes accountability for commitments while maintaining quality and meeting budgets and deadlines

·        Strong knowledge of water and wastewater industry standards

 

QUALIFICATIONS:

·        B.S. Civil Engineering, Environmental Engineering, or other related engineering field and 15+ years of experience in water and wastewater including design, analyses, and studies

·        Knowledge of civil plans and relationships among sheet types within a plan set

·        Professional Engineer license in Ohio

·        Demonstrated project management skills

·        Successful experience in managing a team

·        Proficient with MS Office suite, AutoCAD Civil 3D is a plus

·        Existing relationships with municipal and/or industrial clients are a plus

·        Must be a US citizen or permanent resident

 

We are an equal opportunity employer and is highly supportive of personal and professional growth. Our work environment favors assertiveness, creativity, collaboration, and forward-thinking, and you will join other individuals that place a high value on working hard and having fun.

,

Director Global Accounts Payable - USA. Remote - $100,000 - $137,000

,

Director Global Accounts Payable

USA. Remote

$100,000 - $137,000

Job Description

Our company is a world leader in gaming entertainment, offering a diverse range of products and services, including electronic gaming machines, social gaming, and casino management systems. We’re licensed in 240 gaming jurisdictions and operate in 90 countries around the world. Our team of over 6,500 employees deliver outstanding results by pushing the boundaries of innovation, creativity, and technology. Our mission is simple, we create the world’s greatest gaming experience, every day.

 

Job Description Summary

The Global Director Accounts Payable & Client Success, prime responsibility is to lead and manage the Accounts Payable team to deliver accurate and timely AP services, standardizing, and globalizing processes as well as partner with our key internal stakeholders to ensure continuous improvement to software that enhances their Accounts Payable experience.

 

Leading a team of up to 15 based in different regions, you will be accountable for ensuring our AP strategy is developed and executed in line with the organization’s objectives and goals with consideration of ensuring services are delivered on time and accurately in the Americas (USA, Canada, LATAM), Australia, New Zealand, Asia, EMEA, India, Digital.

 

As a leader you will also drive team engagement initiatives and support, through active participation in, broader finance team initiatives to drive culture, engagement, training, and transformation. The aim is to create a team culture of cross collaboration and establish cross functional teams based around same processes.

 

You will be in control of the entire AP function for us which include the end-to-end processing, payments, data integrity, compliance, controls and more. In addition, you will play a key role in the establishment of processes and their own new ERP and OCR and workflow system.

 

A part of the role is to support initiatives and projects with a view of expansion of AP services across the companies Group.

 

Job Requirements

·      Leading a team of up to 15, including 3 regional direct reports. Responsible for direct reports performance and development reviews, Drives cultural and engagement initiatives and positive leadership across the team.

·      Drive the cross regional collaboration leveraging best practices of AP processes and software usage to deliver results that exceed customer satisfaction.

·      Standardise and globalise process further using LEAN and process improvement tools and techniques. Having had some background or experience as a practitioner in prior roles.

·      Building effective relationships with key internal stakeholders to seek feedback on current AP services, software features, with a view to making improvements to processes as well as facilitate software enhancements.

·      Formulate and execute the current and future AP strategy to deliver superior customer experiences. Socialise and continually evolve the strategy with key stakeholders.

·      You will build out our stakeholder network by analysing, engaging, and maximising opportunities to improve the efficiency of their processes. Success in this role will be the design of innovative enhancements to the tools that generate improved efficiencies enabling long term user advocacy.

·      Your focus will be on identifying opportunities for product utilisation and being the subject matter expert for our users to operate and grow using Concur.

·      The ideal candidate will have impeccable relational skills and can create win/win environments for all parties that he or she works with. This candidate will be responsible for providing an excellent customer experience and helping our users achieve their desired goals.

·      Develop the global strategy on concur expansion globally through keeping a pulse on the Business.

·      Engage with Senior leaders on the Concur expansion strategy. Participate in the Concur global expansion.

·      Provide consultation to key internal stakeholders and potential new areas on enhancing Concur to improve internal controls and improve usage and adoption.

·      Identifies and problem solves issues and challenges and works proactively with other departments to put in place sustainable solutions, to avoid critical delays that could jeopardise overall services.

·      Ensures monitoring of team’s activities to ensure adherence to policy and procedures.

·      In-depth understanding of the following processes: invoice processing, payment processing, vendor enquiries, vendor master data, Expenses & Corporate Credit Card, Concur administration, intranet maintenance.

·      Directs the team to deliver accounts payable services to support these processes. Drives cross-training across the team as well as ensuring processes are documented and maintained.

·      Identifies, sponsors, or leads initiatives to support finance transformation to drive more efficiency, accuracy and scalability within the Accounts Payable team, including supporting robotics, BI and other automation/technology driven programs.

·      Supports external audit requirements by preparation of requested audit information, including process walk-throughs, sample evidence, analytics and responding to audit queries.

·      Undertaken number of expenses and AP transformation projects. Experience in on-boarding new businesses is valued.

·      Worked with both in house and externally hosted finance systems. Experience in finance system implementations would be an advantage

·      Support key business priority projects.

 

Qualifications

·      Degree qualitied in an accounting related or similar field.

·      LEAN Six Sigma skills with at least 3 years of practitioner experience.

 

Advanced Concur System Admin experience is required.

·      Minimum 5 years relevant experience in a similar leadership role.

·      Experience in a global organization with multi-regional teams and processes

·      Team management – including building and developing teams, with preference to multi-site teams. Be a driver of team culture and engagement.

·      Lead change initiatives across the team to support process improvement.

·      Attention to detail to support this gatekeeper role for compliance and control practices.

·      Willing to challenge the status quo

·      Ability to work in a fast-paced environment, including management of multiple deliverables to tight deadlines.

 

Why Us?                                       

·      World Leader in Gaming Entertainment

·      Robust benefits package

·      Global career opportunities

·      Supports Diversity, Inclusion and Equality

·      Flexible working policy

Electrical Engineer - USA, Denton TX - $69,900 - $94,000

Electrical Engineer I

USA, Denton TX

$69,900 - $94,000

Job Description

The Electrical Engineer I will design and install engineered electrical control systems for capital projects associated with the plant operations. The incumbent will provide technical assistance to Plant Technicians and Electricians in diagnosis of electrical malfunctions, determination of necessary repairs, and elimination of the cause of the malfunctions.

 

Duties and Responsibilities:

* Maintain electrical system one lines and ascertain power availability for new installations

* Prepare and present engineering project takeoffs

* Responsible for productivity improvements of electrical systems in the plant

* Responsible for design of industrial power, control, and lighting systems

* Responsible for knowing every piece of electrical hardware and software in the plant

* Capable of design of original concepts

* Capable of designing systems within estimated budgets

* Must coordinate with maintenance supervision production schedules and support groups to complete projects on schedule

* Keep abreast of current trends and technology, and utilize this information effectively

* This is a hands-on job that requires a significant amount of time on the production floor.

 

Requirements:

* Bachelors’ in Electrical Engineering is required

* 2 + years of industrial experience preferred

* Must have extremely strong analytical and management skills

* Very good verbal and written communication skills

* PLC programming experience (Siemens) preferred

* AC/DC drives (Siemens) experience preferred

* Knowledge of NFPA 70E preferred

Your new job awaits.